0 552 785 82 86 info@nazimserin.com.tr Twitter Facebook-f Youtube Instagram Mobbing - İş yerindeki gizli tehlike Mobbing, modern çalışma hayatının en ciddi ve zararlı sorunlarından biridir. İş yerinde psikolojik taciz…
0 552 785 82 86 info@nazimserin.com.tr Twitter Facebook-f Youtube Instagram 2023'te Psikolojik Atmosfer İnsan içinden “Keşke bunu yapabilseydik” diye geçiriyor ama gerçek; bu ‘keşke’nin çok zor olduğunu yüzümüze çarptıkça dönüp…
0 552 785 82 86 info@nazimserin.com.tr Twitter Facebook-f Youtube Instagram İş-İş Dışı Yaşam Dengesinde Kadın ve Erkek Farkı Ruh sağlığımız ve işteki verimliliğimiz açısından iş ve iş dışı yaşam dengesinin…
Sosyal medya başta olmak üzere, ana akım yazılı ve görsel medya kanallarında sözüm ona ruh sağlığımızı koruma adına yapılan bazı önerilerin bizatihi kendileri ruh sağlığımız üzerinde bir tehdit potansiyeli taşıyorlar.…
0 552 785 82 86 info@nazimserin.com.tr Twitter Facebook-f Youtube Instagram Başarılı Girişimciyi Başarısız Girişimciden Ayıran Kişilik Özellikleri Pek çok insan kendi işini kurmayı hayal eder, çoğu bu işe koyulur. Çok…
Bir yöneticinin temel yetkinliklerinden biri de “etkili iletişim” kurabilme becerisidir. Bu yetkinlik, çalışanların motivasyonu, performansı, hataların azaltılması, yıkıcı çatışmaların önlenmesi gibi pek çok boyut için olmazsa olmazdır. Ancak etkili iletişim…
Günümüzde imaj, yetkinliğin önüne mi geçti? Önce imaj ve yetkinliğin ne olduğuna bakalım: İmaj, bir kişi veya kurumun diğer kişi veya kurumların zihninde yarattığı anlayış ve izlenimlerdir. Yetkinlik ise; başarılı…
Herkesin bildiği gibi dünyada ve ülkemizde devam eden koronavirüs salgını etkisini bir kez daha gösterdi. Tüm ülkeler rekor sayıda vaka ve ölüm sayıları bildirirken aşı çalışmalarında da sona gelindi. Salgının…
Bu zorlu dönemde psikolojik sağlamlığı korumak için neler önerirsiniz? Bu dönemde baş etme gücümüzü zorlayabilecek iki temel faktörün stres ve kaygı olduğunu söyleyebiliriz. Bu iki zorlayıcı faktörün kaynakları ise belirsizlik…
Önce iki kavramla ilgili hatırlatma yapalım: Kurumsallık; bir organizasyonun sistem ve değerlerle yönetilme derecesiyle ilgilidir; o organizasyonun fiziki büyüklüğü, kalabalıklığı ve finansal hacmiyle ilgili değildir. Yönetim; “insanları belli bir amaca…